Szkolenia
Metody szkoleniowe | Narzędzia | Obszary tematyczneNauka przez doświadczenie
Jesteśmy ekspertami w dziedzinie szkoleń realizowanych metodą Experiential Learning, czyli nauki przez doświadczenie.
Oznacza to, że podstawowym źródłem zdobywania wiedzy nie są książki czy teoretyczne wykłady ale w odpowiedni sposób przygotowane i w mądry sposób przeanalizowane doświadczenia treningowe. Konstruując programy szkoleniowe, dbamy o to aby zawierały one w sobie trzy elementy:
- wiedzę teoretyczną, dzięki której uczestnik dostaje odpowiednią porcję informacji w zakresie tematu szkolenia,
- doświadczenie, pozwalające odczuć i osobiście przeżyć jak podana wiedza teoretyczna działa w praktycznym działaniu.
- analizę, doświadczenia i wiedzy, dzięki której uczestnik może pogłębić rozumienie poruszanych zagadnień i sformułować konkretne wnioski, inspirujące go do ewentualnej zmiany sposobu funkcjonowania.
↑ powrót na górę strony
← powrót do strony głównej



